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Vous recherchez une formation à Alès, à Nîmes, à Uzès, ailleurs dans le Gard ou à distance ?
Des modules de formation inter et intra vous sont proposés dans des thématiques diverses, touchant à de nombreux domaines de la vie professionnelle. 

Les programmes présentés dans notre catalogue peuvent s’organiser « sur mesure » pour mieux s’adapter à vos attentes : dates, contraintes logistiques, en continu ou discontinu, en présentiel ou à distance… À vous de choisir la solution la mieux adaptée à votre besoin de formation.

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Nathalie Garrisson du Pôle Formation : contact@minedeformateurs.fr
Tél. : 06 67 81 02 38

Personnes en situation de handicap
Véronique Tort, référente handicap : tort.veronique@gmail.com

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Voici les 68 résultats de votre recherche :

« Stress et douleurs des patients : le « prendre soin » par l’aromathérapie » (Cycle complet : niveaux 1 et 2)

Formation courte, ciblée et opérationnelle, pour intégrer les huiles essentielles et les huiles végétales aux rôles propres de l'infirmier(e).

Objectifs de la formation

A l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • utiliser dans leur pratique quotidienne les huiles essentielles et les huiles végétales dans le cadre des rôles propres de l’infirmier
  • connaître les principes de l’aromathérapie scientifique et olfactive
  • maîtriser les précautions d’usage et de sécurité
  • respecter le contexte réglementaire appliqué aux huiles essentielles
  • composer des huiles de soins externes
  • réaliser des protocoles de soins à soumettre au CME
Laurent DEJASMIN

« Stress et douleurs des patients : le « prendre soin » par l’aromathérapie » (Niveau 2)

Formation courte, ciblée et opérationnelle, pour intégrer les huiles essentielles et les huiles végétales aux rôles propres de l'infirmier(e).

Objectifs de la formation

A l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • utiliser dans leur pratique quotidienne les huiles essentielles et les huiles végétales dans le cadre des rôles propres de l’infirmier
  • connaître les principes de l’aromathérapie scientifique et olfactive
  • composer des huiles de soins externes
  • réaliser des protocoles de soins à soumettre au CME
Laurent DEJASMIN

• Adobe Illustrator

Niveau - Initiation ou perfectionnement (programme sur mesure)

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
• Identifier le rôle d’Illustrator dans la chaîne graphique
• Maîtriser les fonctions essentielles du logiciel
• Produire des illustrations vectorielles de qualité et les préparer pour l’impression et le web

Véronique ROLLET

• Adobe Illustrator – Initiation et Perfectionnement

Adobe Illustrator des bases à la maîtrise

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
• Identifier le rôle d’Illustrator dans la chaîne graphique
• Maîtriser les fonctions principales du logiciel
• Produire des illustrations vectorielles de qualité et des supports de communication
• Enregistrer vos productions pour l’impression et le web

Véronique ROLLET

• Adobe InDesign

Niveau - Initiation ou perfectionnement (programme sur mesure)

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
• Identifier le rôle d’InDesign dans la chaîne graphique
• Maîtriser les fonctions essentielles du logiciel
• Appliquer une méthode de travail efficace
• Réaliser des documents structurés, les vérifier et les préparer pour l’impression et le web

 

Véronique ROLLET

• Adobe InDesign – Initiation et perfectionnement

Créez vos plaquettes et catalogues avec Adobe InDesign

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
• Identifier le rôle d’InDesign dans la chaîne graphique
• Maîtriser les fonctions principales du logiciel
• Appliquer une méthode de travail efficace
• Réaliser des documents structurés multipages, les vérifier et les préparer pour l’impression et le web

Véronique ROLLET

• Adobe InDesign – Photoshop – Illustrator – PAO

PARCOURS DE FORMATION MODULARISÉ de 77 à 112 heures

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
• Identifier le rôle d’InDesign, Photoshop et Illustrator dans la chaîne graphique
• Maîtriser les fonctions principales des logiciels
• Acquérir une méthodologie de travail efficace
• Concevoir et réaliser des documents de qualité professionnelle et les préparer pour l’impression ou le web

Véronique ROLLET

• Adobe InDesign – Photoshop – PAO

PARCOURS DE FORMATION MODULARISÉ de 35 à 77 heures

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
• Identifier le rôle de d’InDesign et Photoshop dans la chaîne graphique
• Maîtriser les fonctions principales des logiciels
• Acquérir une méthodologie de travail efficace
• Concevoir et réaliser des documents de qualité professionnelle et les préparer pour l’impression ou le web

Véronique ROLLET

• Adobe Photoshop

Niveau - Initiation ou perfectionnement (programme sur mesure)

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
• Recadrer, retoucher, détourer des images
• Créer un photomontage simple
• Finaliser et enregistrer vos productions pour l’impression et le web

Véronique ROLLET

• Adobe Photoshop initiation et perfectionnement

Adobe Photoshop des bases à la maîtrise

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
• Recadrer, corriger, retoucher des images
• Réaliser des détourages de qualité
• Créer un photomontage
• Finaliser et enregistrer vos productions pour l’impression et le web

Véronique ROLLET

7 clefs pour être autonome en aromathérapie

L'aromathérapie familiale en 4 saisons

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de conseiller un client en aromathérapie familiale :

●  Présenter les principales propriétés des huiles essentielles et des huiles végétales
●  Guider le client concernant les précautions d’utilisation
●  Organiser son rayon aromathérapie en fonction des demandes saisonnières
●  Accompagner un client qui souhaite réaliser ses synergies et ses huiles de soin (ingrédients, dosage, précautions, mode d’emploi)

Laurent DEJASMIN

7 clefs pour être autonome en aromathérapie / Saison

L'indispensable de l'aromathérapie familiale par saison

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

●  Comprendre les principes de l’aromathérapie utiles pour la saison
●  Identifier les huiles essentielles et les huiles végétales incontournables pour la saison
●  Exploiter les propriétés des huiles essentielles et des huiles végétales étudiées pendant la formation
●  Respecter les précautions d’utilisation
●  Fabriquer ses huiles de soins externes

Laurent DEJASMIN

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Découvrir les outils et la méthodologie de gestion de l’accueil à distance
  •  Améliorer la qualité de l’accueil en développant les canaux de communication
  •  Adapter ses compétences à l’évolution des outils numériques
Sophia KERRACHE

ADOBE : Les incontournables (INDESIGN / PHOTOSHOP / ILLUSTRATOR)

Concevez et maîtrisez votre communication avec la suite ADOBE !

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants maîtriseront les fonctions essentielles :

  • de la mise en page avec InDesign
  • du traitement des images avec Photoshop
  • de la création de dessins vectoriel avec Illustrator.
Mathilde AUDIN

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
Créer des illustrations courantes : pictogrammes, logos, cartes, affiches, flyers, en combinant les outils de dessin et le texte. Pour créer l’ensemble des éléments d’infographie nécessaires à la communication professionnelle.
Passage de la certification ICDL / PCIE inclue

Mathilde AUDIN

ADOBE INDESIGN : La mise en page | ICDL / PCIE [éligible CPF]

Créez vos plaquettes, magazines et catalogues en professionnel !

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Composer une mise en page professionnelle de publications papier et numériques.
  • Dialoguer efficacement avec les agences, les studios, les freelances.
  • Evaluer les travaux qu’ils peuvent réaliser et ceux qu’ils devraient sous-traiter.
Mathilde AUDIN

ADOBE PHOTOSHOP : Retoucher ses images | ICDL / PCIE [éligible CPF]

Optimisez, sublimez, retouchez, transformez vos photos en professionnel !

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
Effectuer des retouches, des transformations radicales et des photomontages avec Photoshop pour concevoir des documents de communication, imprimables et numérique, de qualité professionnelle.

Mathilde AUDIN

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre les différences et les ressorts de chacun des profils de couleurs
  • Identifier ses propres tendances comportementales et facteurs de motivations
  • Adapter son comportement et sa communication en fonction de son interlocuteur
  • Améliorer la performance individuelle et collective
  • Développer son leadership et définir son plan de développement personnel

 

Karine CORBIERE

Améliorer ses écrits professionnels

Rédiger avec aisance des documents clairs, concis et efficaces

Objectifs de la formation

A l’issue de la formation, les participant.e.s seront capables de produire des écrits professionnels fluides et efficaces, adaptés à leurs destinataires, objectifs et contexte de travail.

Sylvie GIRAUD-MALLIER

Analyse des pratiques professionnelles – APP

Augmenter sa capacité d'auto-analyse pour éviter toute maltraitance au travail contre les autres et contre soi-même.

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Approfondir sa pratique
  • Réviser et mettre en lien la théorie et la pratique
  • Développer sa réflexivité pour faire face à de nouvelles situations professionnelles
  • Maîtriser l’analyse des conflits
  • Elargir ses qualités humaines et professionnelles
Valérie CHAZALON

Bien dormir pour prévenir les risques professionnels

Préserver la santé, accroître l'efficacité

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

– Prendre conscience de l’importance du sommeil sur leur santé et performance professionnelle

– Identifier les comportements à risque

– Apprendre à mieux gérer leur sommeil et leur stress

Céline BRAUN DEBOURGES

Bien gérer son temps pour diminuer son stress

"Trouver l'équilibre entre efficacité et sérénité professionnelle"

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre leur mode de fonctionnement et besoins pour améliorer et pérenniser leur efficacité tout en préservant leur santé physique et mentale
  • Organiser leurs priorités et leurs journées en fonction des enjeux professionnels et personnels
  • Mobiliser et choisir avec pertinence les outils de la gestion du temps
  • Mettre en place un plan d’action pour s’organiser efficacement sur la durée

Bien rédiger pour le web

Optimiser sa communication digitale avec des contenus attractifs et efficaces

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • maîtriser les règles de la rédaction web et favoriser ainsi le référencement naturel (SEO)
  • optimiser leurs contenus pour attirer et retenir l’attention
  • exploiter les ressources de l’hypertexte
  • concevoir une architecture de contenu adaptée aux publics cibles
Sylvie GIRAUD-MALLIER

Bilan de compétences comportementales 4Colors/DISC- 2 heures

Développez votre agilité relationnelle.

Objectifs de la formation

Ce bilan vise à accompagner le bénéficiaire à identifier et analyser ses compétences comportementales ou soft skills, ses besoins et ses motivations afin de développer des relations interpersonnelles sereines et efficaces. Il permet également d’améliorer ses techniques d’animations de groupe.

A la fin de ce bilan, le bénéficiaire sera capable de :

– de repérer les moteurs de sa personnalité

– d’identifier le profil de ses interlocuteurs

– de mettre en place un plan de progression pour développer son agilité relationnelle et son employabilité

Karine BRESSAND

Bilan de compétences et de positionnement professionnel BOOST – 10 heures

Exhaustez vos talents et potentiels avec les neurosciences.

Objectifs de la formation

Ce bilan vise à accompagner le bénéficiaire à identifier son profil, sa boussole pour définir une trajectoire professionnelle qui a du sens et être acteur de son évolution.

A la fin de ce bilan, le bénéficiaire sera capable de :

  • repérer ses besoins, compétences personnelles et professionnelles, valeurs, motivations et talents
  • mobiliser ses ressources
  • valoriser ses atouts pour faciliter son employabilité

À l’issue de l’accompagnement, la dynamique de changement sera lancée, le bénéficiaire aura défini et engagé une stratégie gagnante.

Karine BRESSAND

Bilan de compétences et de positionnement professionnel DECLIC – 4 heures

Découvrez vos talents et potentiels avec les neurosciences.

Objectifs de la formation

Ce bilan vise à accompagner le bénéficiaire à identifier son profil, sa boussole pour définir une trajectoire professionnelle qui a du sens et être acteur de son évolution.

A la fin de ce bilan, le bénéficiaire sera capable de :

– repérer ses besoins, compétences, valeurs, motivations et talents

– argumenter son projet professionnel

– valoriser ses atouts pour faciliter son employabilité

– développer sa compétence à s’orienter tout au long de la vie

Karine BRESSAND

Bilan de compétences et de positionnement professionnel FLASH – 6 heures

Révélez vos talents et potentiels avec les neurosciences.

Objectifs de la formation

Ce bilan vise à accompagner le bénéficiaire à identifier son profil, sa boussole pour définir une trajectoire professionnelle qui a du sens et être acteur de son évolution.

A la fin de ce bilan, le bénéficiaire sera capable de :

  • repérer ses besoins, compétences, valeurs, motivations et talents
  • valoriser ses atouts pour faciliter son employabilité
  • construire une trajectoire professionnelle épanouissante

À l’issue de l’accompagnement, la dynamique de changement sera lancée, le bénéficiaire aura défini une stratégie gagnante.

Karine BRESSAND

Comment équilibrer travail et Bien-Être?

Découvrir et intégrer les outils de la méthode Bien-Être par le Mouvement©* (BEM)

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • s’auto évaluer
  • communiquer avec efficacité, bienveillance et pertinence
  • évaluer, adapter et aménager tout ce qui doit l’être pour épanouir son efficacité professionnel
  • participer à la dynamique collective

 

Annick Chaudouët

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

Savoir communiquer avec les outils d’aujourd’hui et de demain.

Xavier FEARD

Comprendre la transition numérique au sein de l’entreprise

Enjeux et bonnes pratiques de la digitalisation des organisations

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Appréhender les multiples enjeux et bénéfices de la transformation digitale de son entreprise
  • Identifier les différents champs d’application de la digitalisation et connaître les opportunités qui en découlent
Isabelle Collumeau

Création d’un site boutique de A à Z avec Hikashop

Une des meilleures extension (française en plus) de boutique en ligne

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

– Savoir mettre en place un site boutique complet.

– Être autonome pour sa gestion et son suivi.

Xavier FEARD

Création et Gestion de Site avec le CMS JOOMLA

Avoir un site facilement modifiable par soi-même

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Gérer les utilisateurs
  • gérer les articles avec illustrations
  • Ajouter des modules et modifier leur emplacement
  • Installer des extensions et les configurer
  • Changer le template du site
Xavier FEARD

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

Savoir installer, configurer et  administrer la boutique HikaShop pour le CMS Joomla

Xavier FEARD

De l’équilibre du corps à l’équilibre de l’esprit, prévention des RPS et TMS

Techniques douces de relaxation, respiration, étirements, méditation & pratiques de bien-être

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Accroître la résistance aux stress
  • Se ressourcer rapidement
  • Maîtriser des outils de détente corporel et mental
Odile GENCE

Décrypter le nouveau référentiel national qualité pour préparer votre certification Qualiopi

Avec cette formation, préparez sereinement la certification nationale Qualité !

Objectifs de la formation

A l’issue de cette formation les participants seront capables

  • de comprendre les attendus de chaque indicateur du référentiel
  • de se préparer à l’audit pour obtenir leur Certification Qualiopi.
Isabelle Collumeau

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre les attendus de chaque indicateur du référentiel
  • Se préparer à l’audit pour obtenir leur Certification Qualiopi.
Karine CORBIERE

Développement personnel et gestion du stress

Pour une vie personnelle et professionnelle stable et épanouie

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Acquérir une meilleure connaissance de soi ;
  • Se doter d’outils adaptés pour la gestion du stress et des émotions ;
  • Prendre conscience de ses besoins et de son rythme naturel ;
  • Appréhender sa confiance en soi et ses motivations.
Christelle LAPLANCHE

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

Détecter les fausses informations

Utiliser des outils adéquats

Xavier FEARD

Objectifs de la formation

Faire le point sur les soft skills au regard des neurosciences et des approches comportementales pour mieux les reconnaître, les développer et les valoriser.

Ce dont chaque participant sera capable à l’issue de l’intervention :

  • Comprendre ce que sont les soft-skills et mieux les connaître.
  • Savoir les repérer chez soi et chez les autres.
  • Pouvoir valoriser ses soft skills et/ou accompagner à les valoriser
Karine BRESSAND

Développer son agilité relationnelle avec les neurosciences

Mieux se connaître pour mieux communiquer et s'affirmer au quotidien

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre leur mode de fonctionnement
  • Utiliser des clés pour mieux communiquer
  • Avoir des pistes pour faciliter le dialogue et les relations
Karine BRESSAND

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • comprendre le fonctionnement du cerveau et ses besoins
  • prendre soin de son cerveau pour éviter la surcharge
  • expérimenter des pratiques qui facilitent le fonctionnement du cerveau
Karine BRESSAND

DEVENIR FORMATEUR EN ENTREPRISE EN UTILISANT L’AFEST

Transmettre un savoir-faire, une ou des compétences grâce à la nouvelle modalité pédagogique FEST: Formation En Situation de Travail

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre les étapes clés d’une AFEST
  • Mettre en place une formation qui facilite le transfert de compétences de vos salariés ou de vos clients et qui valide votre compétence de formateur interne.
  • Connaître les mécanismes de l’ingénierie pédagogique d’une AFEST
  • Transmettre un savoir-faire et/ou un savoir-être
  • Co-construire un parcours de formation et l’évaluer
  • Animer une séquence réflexive
  • Evaluer
Véronique ESCOFFIER

Écoute et Entretien

Les principes d'une écoute active dans la relation de proximité

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Développer sa capacité d’écoute
  • Savoir mettre en confiance
  • Clarifier, éclaircir, nommer
  • Augmenter la maitrise de soi et la confiance en soi
  • Améliorer la résistance aux stress
Odile GENCE

ÉDUCATION POPULAIRE et DÉMARCHES COLLECTIVES

Des outils pour faire ensemble autrement

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • S’inspirer de l’éducation populaire pour interroger leur posture et alimenter leurs pratiques

  • Définir les notions de participation, puissance d’agir, émancipation, auto-gestion

  • Identifier et déjouer les mécanismes de domination dans un groupe

  • Déceler les entraves à la démocratie et mobiliser des ressources pour instaurer des démarches collectives participatives

  • Questionner leurs représentations, considérer différents points de vue, analyser collectivement une situation

  • S’approprier des outils d’animation de groupe et des méthodes pour favoriser l’intelligence collective

Clara Ménard

Etre référent de sa Qualité de Vie au Travail

Impulser la Qualité de Vie au Travail dans sa démarche professionnelle.

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Mesurer les enjeux de la QVT et de la prévention des Risques Psychosociaux (RPS).
  • Déjouer les impacts de la plupart des situations de stress avec des outils de développement personnel.
  • Participer à la démarche de prévention des RPS de son entreprise ou de son établissement.
  • Mettre en place des actions QVT.
Anita PEREZ - KRAAIJENZANG

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Concevoir, organiser et planifier leur projet de création ou de reprise d’entreprise ou d’association afin de mesurer sa faisabilité
  • Évaluer les compétences nécessaires à la réalisation et la réussite du projet et identifier les ressources correspondantes.
  • Décider des modalités de mise en œuvre, du statut, du mode financement ainsi que  des délais favorables à  leur situation.
Sophia KERRACHE

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Définir les caractéristiques du conflit
  • Adopter les comportements efficaces pour résoudre les conflits
  • Manager le conflit
  • Assumer ses responsabilités face aux conflits
  • Choisir les outils adaptés pour sortir des conflits
Karine CORBIERE

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Utiliser son temps en fonction de ses priorités
  • Anticiper et planifier ses activités en se centrant sur l’essentiel
  • Mettre en place une organisation personnelle efficace au quotidien
  • Utiliser avec pertinence les outils de communication et d’organisation
  • Agir sur le temps relationnel pour gagner du temps collectivement
  • Gérer son énergie personnelle pour optimiser son efficacité dans le temps

 

Karine CORBIERE

Gestion de conflits dans les ACM (Accueil Collectif de Mineurs)

Est-ce dans le conflit que l’on trouverait réponse aux problèmes ? Mettons en avant des solutions...

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

– Désamorcer le conflit afin d’instaurer un dialogue constructif

– Permettre de comprendre le mécanisme d’un conflit pour mieux y faire face et apporter des solutions adaptées.

Muriel CERDA

Intégrez l’aromathérapie à votre pratique professionnelle

En complément de soins externes et de bien-être

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
●  Mettre en application les principes de l’aromathérapie scientifique.
●  Identifier les huiles essentielles et les huiles végétales adaptées à leur pratique professionnelle.
●  Organiser leur trousse aromatique professionnelle.
●  Préparer leurs synergies d’huiles végétales et d’huiles essentielles (ingrédients, dosages, fragrances).
●  Maîtriser les précautions d’usage et les posologies.
●  Respecter leur contexte réglementaire.

Laurent DEJASMIN

LA VOIX ENRACINÉE

Gagner en présence et en expressivité vocale

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

• Mobiliser leur corps en évitant les tensions excessives

• Prendre en compte l’acoustique de la pièce et la distance à couvrir en projetant leur voix

• Utiliser leur voix avec confiance, prendre leur place dans un groupe

Laurent STÉPHAN

Le B.A.BA. de la bureautique

Comment savoir travailler avec Windows, Word, Excel, Internet, les mails, faire des démarches en ligne

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

Personnaliser l’interface de l’ordinateur sous Windows
Organiser les dossiers et fichiers
Reconnaître et modifier les types de fichiers
Résoudre de petits soucis dans Windows
Faire des recherches sur internet avec Google et Qwant
Maîtriser les questionnaires et formulaires en ligne
Utiliser des outils d’emails
Utiliser Word niveau débutant
Utiliser Excel niveau débutant

 

 

Xavier FEARD

Le LEAN, l’outil de la performance industrielle

Avec le LEAN, optimisez votre productivité et augmentez la rentabilité de votre atelier de production (réparation, fabrication, montage). Le LEAN, la méthode anti-crise !

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

. Comprendre les grands principes du LEAN management

. Délimiter leur périmètre de travail et identifier les obstacles qui s’y trouvent

. Repérer les gaspillages et planifier leur réduction

. Appliquer les techniques dorganisation LEAN pour une dynamique de progrès continu

Le marketing de soi

Développer son image professionnelle et gagner en influence

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

– Prendre conscience de l’image qu’ils renvoient aux autres

– S’approprier les outils du marketing de soi

– Développer leur réputation professionnelle et gagner en crédibilité

Céline BRAUN DEBOURGES

Le Pitch

Construire son propos et le porter avec conviction

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

Construire un pitch efficace et le porter avec conviction en étant centré sur son  auditoire.

Ils sauront exprimer clairement leurs idées, les hiérarchiser, et s’affirmer totalement dans leurs interventions.

Eric GOUBET

Le toucher relationnel dans les Soins

Accompagnement bienveillant et structurant par la communication non verbale à travers les gestes techniques

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre le rôle et les effets du toucher
  • Trouver un juste positionnement corporel et psychique
  • Développer sa capacité de présence
  • Pratiquer l’écoute de soi et de l’autre pendant les soins
  • Acquérir des techniques de relaxation et bien-être par le massage
Odile GENCE

Législation et réglementation en ACM

La réglementation : une compétence essentielle pour la sécurité de tous

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Connaître les fondamentaux de la réglementation Jeunesse et Sport du code de l’Action Sociale et de Familles

Circulaire 295 du 5 novembre 2014

  • Appliquer la réglementation

Muriel CERDA

Les apports de la sophrologie dans le mieux être au travail

Des réponses concrètes pour gérer le stress et retrouver une énergie physique et mentale.

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Restituer les risques d’atteinte de leur équilibre dans le contexte de travail.
  • Adopter une posture réflexive avec des outils issus de la sophrologie.
  • Evacuer le stress et accroître leurs capacités à récupérer.
Anita PEREZ - KRAAIJENZANG

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

– Être garant de la sécurité physique, affective et morale des encadrants, des chefs de service et des élus(es). Etre garant, c’est : adopter une gouvernance et apprendre à travailler « en mode projet » ; pour cela.

– Donner la possibilité à tous les acteurs de parler le même langage pour mieux se comprendre et avancer ensemble.

Muriel CERDA

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Prendre la dimension de son nouveau rôle
  • Organiser le travail de son équipe
  • Développer une posture de manager communiquant

 

Karine CORBIERE

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Développer une posture de manager communiquant
  • Favoriser l’implication et l’engagement
  • Mener des entretiens constructifs
  • Construire et animer une réunion
Karine CORBIERE

Manager la Qualité de Vie au Travail de son équipe

Situer son rôle de manager dans la démarche QVT et de prévention des RPS.

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Situer leur rôle de manager dans la démarche QVT et de prévention des Risques Psycho-Sociaux (RPS).
  • Gérer leur propre équilibre pour exercer au mieux leur rôle en matière de prévention.
  • Agir en mobilisant leurs ressources avec des outils de développement personnel.
  • Prévenir le stress de leur équipe et faire face ensemble.
  • Installer avec leur équipe  une QVT pérenne qui respecte les valeurs de tous.
Anita PEREZ - KRAAIJENZANG

Mieux gérer son stress

Retrouver équilibre et sérénité

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

– Avoir une meilleure connaissance d’eux-même et de leurs besoins

– Prendre conscience de l’importance d’une bonne hygiène de vie et de sommeil

– Mieux répondre au stress

Céline BRAUN DEBOURGES

Praticiens Bien-Être par le Mouvement©*

Intégrer une méthode agissante dans la prévention des risques professionnels et dans l'inclusion des personnes en situation de handicap

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Mettre en place des ateliers BEM auprès de publics variés: enfants-professionnels-personnes âgées-personnes en situation de handicap….
  • Accompagner avec la méthode en individuel ou en collectif
  • Intégrer les outils de la méthode dans leurs pratiques professionnels
Annick Chaudouët

Préserver son cerveau face aux écrans

Limiter les risques de surcharge liée à l'utilisation des objets numériques

Objectifs de la formation

Mieux comprendre le fonctionnement du cerveau et les enjeux de l’utilisation des écrans. Mettre en place une charte de bons usages pour limiter les risques de surcharge et avoir une meilleure qualité de vie au travail.

A la fin de cette formation les participants pourront :

  • Connaître les effets de l’utilisation des écrans sur le fonctionnement du cerveau et sur la santé.
  • Acquérir des clefs pour mettre en place une utilisation des écrans qui respecte le fonctionnement du cerveau.
  • Définir un usage raisonné des outils numériques
Karine BRESSAND

Rédiger et concevoir des supports de communication efficaces

Adopter les bons réflexes et les bonnes méthodes pour une communication impactante

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • se poser les bonnes questions pour choisir le(s) bon(s) outil(s) de communication.
  • définir et rédiger des contenus adaptés aux publics et aux objectifs visés.
  • hiérarchiser et structurer ces contenus pour combiner lisibilité et attractivité.
  • collaborer efficacement avec d’autres professionnels de la communication (graphiste, agence de communication, imprimeur, web designer…)
Sylvie GIRAUD-MALLIER

Stress et douleurs des patients : le « prendre soin » par l’aromathérapie (Niveau 1)

Formation courte, ciblée et opérationnelle, pour intégrer les huiles essentielles et les huiles végétales aux rôles propres de l'infirmier(e).

Objectifs de la formation

A l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • définir les huiles essentielles et les huiles végétales utiles et utilisables dans leur pratique
  • dans le respect des rôles propres de l’infirmier
  • en connaissance des précautions d’usage et de sécurité
  • en conformité avec le contexte réglementaire.

Prérequis nécessaire pour participer au niveau 2 (ateliers d’applications pratiques et de réalisation de protocoles)

Laurent DEJASMIN

Télétravail : Savoir-faire et savoir-être pour les salariés

Pour moi, le télétravail c’est une question de volonté et d’attitudes, une belle opportunité.

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Connaître le cadre juridique, les critères d’éligibilité
  • Savoir identifier et différencier les avantages et les inconvénients du télétravail, comprendre les craintes  de l’entreprise
  • Identifier ses besoins pour créer son environnement, le matériel, la posture….
  • Savoir se comporter (regard sur les compétences douces)
  • Comprendre les besoins de + de communication
  • Appréhender les besoins du travail d’équipe ou des collègues en mode télétravail