NOS BILANS DE COMPÉTENCES
Mine de talents est également Centre de Bilan de compétences. Nous avons obtenu la certification Qualiopi pour les actions de bilan de compétences en février 2022.
Le bilan de compétences permet de définir ou de préciser un projet professionnel, de trouver une orientation, de vérifier si votre projet est réalisable. Il permet d’être accompagné·e dans sa réflexion par un·e consultant·e dans un centre de bilan de compétences. (Article L6313-4 du code du travail)
Dans le cadre de cet accompagnement, nous vous proposons :
• Un bilan individualisé, construit sur mesure en fonction de vos besoins et attentes, et mené par des consultant·e·s expérimenté·e·s.
• D’envisager autrement votre parcours ou de consolider votre projet d’évolution, sous statut salarial, indépendant ou entrepreneurial.
• De vous faire bénéficier de nos ressources et de nos expertises dans un grand nombre de secteurs d’activité.
Modalités
• Présentiel, à distance ou mixte, selon l’offre du conseiller bilan et votre choix
• Plusieurs formules horaires disponibles en fonction de vos objectifs et disponibilités
• Toutes nos prestations sont réalisées conformément au cadre règlementaire du bilan de compétences
Public
• Salariés ou demandeurs d’emploi, entrepreneurs, professions indépendantes et artisans
• Personnes en situation de handicap
• Tous secteurs d’activités : public, privé, associatif
Financement
• CPF
• Plan de développement des compétences
• Financement direct
Pour plus d’informations
• Site du ministère du travail :
https://travail-emploi.gouv.fr/formation-professionnelle/droit-a-la-formation-et-orientation-professionnelle/bilan-competences
• Arrêté du 31 juillet 2009 relatif au bilan de compétences des agents de l’État :
https://www.legifrance.gouv.fr/loda
Les formateur·trice·s proposant des Bilans de compétences
Nous sommes une équipe de praticien.ne.s en bilans de compétences avec chacun.e ses spécificités. Nous avons à coeur de vous proposer des offres diversifiées afin que vous puissiez choisir celle qui vous convient et vous permettre de clarifier vos projets professionnels. N’hésitez pas à rencontrer Christèle, Karine, Laura et sébastien, le premier entretien est gratuit.
• Karine BRESSSAND
Mettre vos talents au service de votre épanouissement professionnel grâce au bilan de compétences, voici ma proposition en tant que praticienne en bilan de compétences.
Qui suis je ?
Titulaire d’un doctorat en Neurosciences, j’ai mené des activités de recherche scientifique. J’ai une expérience dans le monde de la recherche publique, la création et la direction d’entreprise ainsi que le management opérationnel d’équipe. Je me suis ensuite formée au coaching professionnel pour accompagner les changements des personnes et des équipes. Egalement formatrice, conférencière et auteure, j’invite les neurosciences au service des objectifs de chacun: manager, communiquer, évoluer, s’orienter, éduquer et apprendre à apprendre.
Ma spécificité ?
J’utilise des outils issus du coaching, des neurosciences et des sciences comportementales comme Un point pour demain®, le profil 4Colors®, le photolangage Points of you, la méthode IKIGAI, pour vous amener à mieux vous connaître, valoriser vos talents et repérer les environnements professionnels adaptés à votre profil. Des atouts pour confirmer un projet, ouvrir le champ des possibles, débuter un nouveau projet ou envisager une reconversion.
Le plus des bilans que je propose ? : l’analyse croisée de plusieurs tests permet d’avoir une vue d’ensemble de vos atouts et de pouvoir faire des choix éclairés.
Voir les offres de Karine Bressand
• Christèle ROLAND
J’ai créé Donne-toi des Ailes pour apporter mon expertise et mon approche efficiente et innovante sur l’emploi aux personnes en quête d’un métier qui leur ressemble et aux entreprises qui souhaitent avoir des salariés investis et motivés.
Mes spécificités
Je bénéficie d’une expertise issue de quinze ans d’expérience dans le domaine de l’insertion professionnelle et des ressources humaines.
Mon postulat est le suivant : chacun·e a des talents et une juste place propice au déploiement de son plein potentiel.
Mes spécificités résident dans le fait que j’utilise une approche et des outils issus des différents milieux dans lesquels j’ai exercé (collectivités territoriales, structures de l’Économie Sociale et solidaire, ONG international, entreprise innovante) et des outils du développement personnel.
Je reconnecte les personnes à leur cœur dans un premier temps puis à leur logique dans un second temps.
Mon offre de service en bilans de compétences
Mon objectif est d’accompagner la personne qui le souhaite (demandeur d’emploi, salarié du public ou du privé, indépendant ou créateur d’activité) à trouver sa juste place en la (re) connectant à ce qui la rend vivante et en l’accompagnant dans la concrétisation de ses rêves.
Je reçois les particuliers sur Uzès, Alès, Nîmes et Remoulins.
Voir les offres de Christèle Roland
• Sébastien MAHE
Vous Relier à votre Vocation.
Praticien en bilan de compétences, j’accompagne les personnes à identifier leur juste direction professionnelle, celle qui résonne avec leur essence. Mon accompagnement est issu d’un parcours à la croisée de l’humain et du sens: sept ans en tant que manipulateur en radiothérapie, où j’ai cultivé une écoute profonde et une présence ajustée à la singularité de chacun, et plusieurs années en tant que coach en développement personnel, intégrant les dimensions psychologique, émotionnelle, relationnelle et spirituelle.
Ma spécificité: une cartographie unique de votre vocation
J’utilise en coeur de process l’approche Map’UP, un outil puissant qui permet, au delà des compétences, de cartographier votre identité professionnelle profonde. Il met en lumière:
– Votre posture actuelle (influencée par votre environnement et vos adaptations)
– Votre posture idéale, libérée des injonctions: votre Vocation
– Vos 19 logiques de fonctionnement uniques, clé de votre performance et de votre épanouissement naturel.
J’enrichis cett cartographie par des exercices de d’identification de vos valeurs, compétences et besoins professionnels. Je complète par l’utilisation de l’intelligence artificielle pour croiser ces données, ce qui permet l’exploration de pistes métiers innovantes et pertinentes.
L’objectif de mon accompagnement: un projet ancré dans votre nature.
Mon engagement est de vous permettre de vous connaître profondément et de comprendre votre mode de fonctionnement propre. Ainsi, le projet professionnel qui émerge n’est pas une simple option, mais la traduction concrète de votre vocation. Il en devient naturellement épanouissant, pérenne et durable.
Je reçois en présentiel à Aigues Mortes et me déplace sur Montpellier et Nîmes. Je propose également un accompagnement à distance, ouvert à toutes et tous sans limite géographique.
Voir les offres de Sébastien MAHE
• Laura MACLET
Se reconnecter à ses valeurs, talents et à son expertise dans le cadre du bilan de compétences permet d’explorer ce qui nous anime au sein d’un parcours sécurisant.
Consultante certifiée en bilans de compétences, également praticienne narrative certifiée et formatrice, c’est cette démarche que je vous propose: allier l’humain et la méthode.
Education populaire, pratiques narratives, développement personnel, gestion de projet: j’utilise des outils variés, issus de mon expérience et de mes certifications, propices à l’exploration de votre parcours et à la construction de votre projet. En alliant écoute et pragmatisme, je vous propose d’avancer avec sérénité vers un nouvel élan professionnel.
Mon objectif est d’accompagner chaque personne qui le souhaite (demandeur d’emploi, en emploi, indépendant) à mettre du sens et de la clarté dans sa vie professionnelle pour déployer un projet satisfaisant, épanouissant et réaliste.
Ma spécificité
Issue du monde de l’éducation, titulaire du Capes et de deux Masters en linguistique et coopérative éducative, j’ai une expérience de 20 ans dans le domaine de l’enseignement, de la pédagogie et de la formation.
J’ai conçu et animé des projets en France et à l’international dans des secteurs très variés: ONG, associations de l’éducation populaire, secteur privé, fonction publique. J’ai également entrepris deux fois en montant des projets et concepts.
Cette variété d’expériences et de contextes me permet aujourd’hui de déployer un accompagnement sur mesure en m’adaptant aux besoins et profils de chaque personne, ancrée dans une écoute bienveillante.
Voir les offres de Laura Maclet
Notre démarche qualité
Notre organisme a obtenu la certification Qualiopi pour ses actions de formation.
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Pour toute information concernant nos conditions d’accès aux publics en situation de handicap (locaux, adaptation des moyens de la prestation) , merci de contacter notre référente handicap : Marie Piles mariepiles@hotmail.com
Consulter la page dédiée à la politique Accessibilité de Mine de talents.
Quelques chiffres
sur l’année 2025
En 2025, tous les bénéficiaires ont terminé leur bilan de compétences. Sur l’ensemble des bilans, les recherches des bénéficiaires ont été pour 16% des enquêtes terrains, 43% des enquêtes via les fiches de poste et 40% des recherches de formation.
100% des entretiens de suivi à 6 mois prévus dans l’année ont été réalisés.
Un Pôle Formation ancré dans l’Economie Sociale et Solidaire
Solidarité, partage et coopération sont les valeurs fondatrices des entreprises de l’Économie Sociale et Solidaire. Ces valeurs, nos formations en portent profondément l’empreinte avec des méthodes pédagogiques innovantes qui favorisent l’apprentissage et stimulent vivement l’ensemble des acteurs.
